COACHING INDIVIDUEL |
FORSC accompagne les acteurs clés de votre système.
92% des personnes coachées sont satisfaites ou très satisfaites de leur expérience de coaching (1)
Pourquoi? Parce que le coaching, une relation suivie avec un individu dans une période définie, permet d’obtenir des résultats concrets et mesurables dans sa vie professionnelle et personnelle.
A travers le processus de coaching, le client approfondit sa connaissance de lui-même et améliore sa performance ainsi que son bien-être.
Qui accompagner?
Le coaching s'adapte aux besoins des acteurs clés de votre système :
- Founder de start-up
- CEO et cadres dirigeants
- Contributeurs individuels clés dans l'organisation
Accompagner quoi?
Le coaching individuel permet de faire face à des quotidiens challengeants ou à des modifications importantes de l’environnement de l’individu.
D'après une étude de PriceWaterhouseCoopers (1) , le coaching est particulièrement reconnus par les individus accompagnés pour son impact sur les domaines suivants :
o Amélioration des compétences de communication
o Augmentation de l’estime de soi / confiance en soi
o Augmentation de la productivité
o Amélioration de l’équilibre vie privée : vie pro
Au-delà des ces thématiques, FORSC vous propose du coaching dans des situations comme
- Gérer une start-up en période de levée de fond, ou de scale;
- Accompagner le changement en tant que leader;
- Leader dans l'incertitude;
- Animer son équipe avec efficacité et enthousiasme;
- Donner à son entreprise une orientation pertinente;
- Rétablir une situation managériale difficile;
- Savoir déléguer pour mieux se concentrer sur les missions prioritaires;
- Savoir communiquer pour motiver;
- Devenir plus efficace dans l’exercice de ses responsabilités;
- Réorienter sa carrière;
- Identifier ses enjeux et gagner en performance lors de l’accession à un nouveau poste;
- Concilier obligations professionnelles et personnelles.
(1) source 2022 ICF Global awareness study – PWC International